“強化科技創(chuàng)新”“打造原創(chuàng)技術策源地”“推進高水平科技自立自強”……在2021年年中工作會上，中國鐵建決策層向全系統(tǒng)員工發(fā)出動員令。

今年是國企改革三年行動的攻堅之年，打造原創(chuàng)技術策源地，深入實施國企改革三年行動方案，是習近平總書記對國資央企部署的重大政治任務。打造原創(chuàng)技術策源地，就是要圍繞增強自主創(chuàng)新能力，努力成為原始創(chuàng)新和核心技術的需求提出者、創(chuàng)新組織者、技術供給者、市場應用者，掌握技術進步和產業(yè)發(fā)展主動權。從企業(yè)長遠發(fā)展來看，強化基礎研究和前沿技術策源功能，也是“十四五”期間加快實現(xiàn)高質量發(fā)展、建設世界一流企業(yè)的必然要求和重要路徑。

“創(chuàng)新是第一動力，人才是第一資源?！奔涌齑蛟煸瓌?chuàng)技術策源地，實現(xiàn)“從0到1”的革命性創(chuàng)新，離不開高水平創(chuàng)新人才體系的支撐。我們要緊緊圍繞國家要求和企業(yè)轉型升級需要，聚焦基礎研究突破和關鍵核心技術攻關，培養(yǎng)和引進一批具有國際水平的戰(zhàn)略科技人才、科技領軍人才、青年科技人才和高水平創(chuàng)新團隊，聚焦國務院國資委“五加兩減”科技創(chuàng)新考核要求，大力實行科技創(chuàng)新“軍令狀”和“揭榜掛帥”制度，誰能干就讓誰干，為更多科研英才提供創(chuàng)新“競技場”。不容忽視的是，在全面建設“人才高地”的過程中，要注意培植大膽探索、挑戰(zhàn)未知、潛心鉆研、寬容失敗的“空氣”和“土壤”，不斷完善以創(chuàng)新價值、能力、貢獻為導向的科技人才評價體系，使廣大科技人才敢于啃“硬骨頭”、甘坐“冷板凳”、敢闖“無人區(qū)”，真正潛心研究、致力創(chuàng)新、發(fā)揮作用。

打造原創(chuàng)技術策源地，不僅需要高水平創(chuàng)新人才的聚集，更需要配套資源的支持。從目前企業(yè)科技創(chuàng)新活動中，“從1到N”的改善性創(chuàng)新較多，“從0到1”的革命性創(chuàng)新較少，科技創(chuàng)新資源分散、重復、效益不高的問題還沒有從根本上得到解決。要讓“科研資源適度向重大課題和重要項目傾斜，避免‘撒胡椒面’，把我們的精力、人力、物力、財力聚集起來，有效提升投入產出效率”。今年，中國鐵建全系統(tǒng)在研的國家重點研發(fā)項目和課題梳理創(chuàng)歷史新高，我們要集中力量辦大事，發(fā)揮重點工程實驗室、國家技術創(chuàng)新中心等科研機構輻射帶動功能，打造一批國內頂尖、世界一流、高產出、高水平、高話語權的創(chuàng)新平臺，形成統(tǒng)籌集約、協(xié)同高效的資源配置模式，不斷增強自主創(chuàng)新能力。

當前，世界正經(jīng)歷百年未有之大變局，隨著新一輪科技革命與產業(yè)變革深入推進，我們必須清醒認識到，科學技術是世界性的、時代性的，發(fā)展科學技術必須具有全球視野。作為建筑央企，我們要在原創(chuàng)技術、前沿科技研究方面打頭陣、做表率，特別是要發(fā)展新興建筑工業(yè)化、智能化，堅決走綠色低碳發(fā)展之路，強化綠色科技支撐，全面提高資源利用效率和清潔生產水平。與此同時，我們要深度參與全球科技治理，深化國際科技交流，在更高起點上推動自主創(chuàng)新，積極牽頭或參與制定國際標準、產業(yè)規(guī)范，為國際社會發(fā)展提供更多“鐵建方案”“鐵建智慧”。

聚四海之氣，借八方之力，企業(yè)全力打造原創(chuàng)技術策源地，才能真正推動我國成為世界主要科學中心和創(chuàng)新高地，讓更多創(chuàng)新成果惠及更多國家和人民，在推動構建人類命運共同體的進程中實現(xiàn)更大發(fā)展。