今年以來,二十五局四公司進(jìn)一步優(yōu)化人才“選、育、用”機(jī)制,擴(kuò)寬渠道篩選潛力好苗子、精準(zhǔn)滴灌培育業(yè)務(wù)骨干、實(shí)戰(zhàn)檢驗(yàn)重用實(shí)干人才,讓“良馬”成為奔跑起來的“駿馬”,形成企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)萬馬奔騰的生動(dòng)局面。
精挑細(xì)選,從嚴(yán)“選苗”
“如何將項(xiàng)目黨建工作轉(zhuǎn)化為項(xiàng)目生產(chǎn)力?”“作為一名項(xiàng)目書記,你將如何處理好經(jīng)理的工作安排?”2020年8月,在該公司項(xiàng)目書記后備人才遴選現(xiàn)場演講與答辯會(huì)現(xiàn)場,臺(tái)下評(píng)委相繼發(fā)問競聘者。
這是該公司連續(xù)第二年開展“項(xiàng)目經(jīng)理”“項(xiàng)目書記”等后備干部遴選工作,旨在為公司全體干部職工創(chuàng)造晉升舞臺(tái),完善選人層面。兩年來,來自物資、財(cái)務(wù)、綜合等部門負(fù)責(zé)人經(jīng)過資格審查、應(yīng)知應(yīng)會(huì)考試、現(xiàn)場踏勘等環(huán)節(jié)測(cè)試,爭先登臺(tái)競選項(xiàng)目后備經(jīng)理或書記,接受評(píng)委團(tuán)“德、能、勤、績、廉”全方位審視,展示個(gè)人能力水平。
兩年來,該公司從百名競選人員中成功篩選出了20名后備項(xiàng)目經(jīng)理和20名后備項(xiàng)目書記,完善了企業(yè)人才梯隊(duì),為企業(yè)發(fā)展源源不斷注入新鮮血液。
精準(zhǔn)滴灌,差異“育苗”
“目前公司員工將近2000人,但是部分員工自身知識(shí)儲(chǔ)備和能力水平不足以滿足當(dāng)前的工作強(qiáng)度和崗位需求,隊(duì)伍整體素質(zhì)亟需提升?!痹摴军h委提出以問題為導(dǎo)向,抓住關(guān)鍵重點(diǎn),對(duì)全公司人員實(shí)行差異化培育。
他們通過分析崗位需求,篩選有專業(yè)特長的人員回公司開展集訓(xùn)再升級(jí),開設(shè)了物資設(shè)備、測(cè)量技術(shù)、宣傳通訊和工會(huì)工作專題培訓(xùn)班,一年多來,累計(jì)精準(zhǔn)培育人員達(dá)400人。今年入職2年多的技術(shù)員富暢,在該公司第一期測(cè)量技術(shù)基礎(chǔ)培訓(xùn)及技術(shù)比武中實(shí)操和理論出眾,取得了第一的好成績,被評(píng)為培訓(xùn)班優(yōu)秀學(xué)員?;氐巾?xiàng)目后他被提拔為項(xiàng)目主管,成為同輩職員中學(xué)習(xí)的榜樣。
同時(shí),該公司還通過召回公司本部跟班輪崗、工地夜校、工地課堂和觀摩交流等靈活有效的教學(xué)方式,增擴(kuò)員工業(yè)務(wù)知識(shí)儲(chǔ)備量,提高員工解決具體問題的能力。
實(shí)戰(zhàn)檢驗(yàn),精準(zhǔn)“用苗”
該公司強(qiáng)調(diào)“烈火出真金”,注重用實(shí)戰(zhàn)檢驗(yàn)干部,在干部提拔任用中特別對(duì)實(shí)干者、艱苦項(xiàng)目的拔尖人才“高看一眼”。
該公司成蘭鐵路松潘隧道項(xiàng)目部位于高寒、高海拔地區(qū),這支平均年齡在30歲的青年團(tuán)隊(duì),先后培養(yǎng)出了2位總工程師,1位項(xiàng)目常務(wù)副經(jīng)理,4名青年干部被列入公司后備項(xiàng)目經(jīng)理和書記人才庫中。
今年32歲的石拓就是在成蘭項(xiàng)目部中成長起來的干部,在資源匱乏、物流艱難的施工背景下,他通過優(yōu)化車站土石方運(yùn)距方案,降低項(xiàng)目施工成本,實(shí)現(xiàn)了局部扭虧。同時(shí),通過優(yōu)化方案,為項(xiàng)目變更索賠超一億元。
“石拓同志綜合能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)成績優(yōu)、職工口碑好,我們都認(rèn)可他,同意推薦他任項(xiàng)目部總工程師一職。”因工作能力突出,工作業(yè)績顯著,石拓在干部提拔中得到公司上下一致認(rèn)可。
跟他一樣的,還有成蘭項(xiàng)目部帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)減虧創(chuàng)效“二次經(jīng)營先進(jìn)個(gè)人”的蔣若愚,臺(tái)州市域鐵路項(xiàng)目部帶領(lǐng)項(xiàng)目獲評(píng)綠色文明工地的“文明工作先進(jìn)個(gè)人”張?jiān)蟆麄兌际窃趯?shí)戰(zhàn)中、逆境中冒頭拔尖的典型,先后被公司委以重任。
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